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距离过年还有五天，趣动集团就正式放假了。
除了必要的留守人员，整个集团大部分员工都得到了10多天的年假假期。
员工们年终福利，加发两个月的薪水，还有年终红包、年终奖金、股权奖励等。
今年年终奖特别高，普通员工基本都过万了，总监级的中高层，年终奖更是从10万-15万起。
李哲对员工一向大方，自公司成立以来，不断提高员工的福利待遇。
到了今年趣动集团的薪资标准提高到了14薪水，不少员工更是能拿到16-20薪，盈利特别好的部门甚至能拿到20薪以上。
再加上季度奖、半年奖、年终奖、年终红包、股权分红，即便是普通员工年薪也可以达到12万以上。
今年放假前，李哲又给所有在职员工发放了50股公司股票（分红型虚拟股票期权），股票分红又涨了一两万。
不仅是薪资待遇高，福利更给力。
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